Admin Tabla de contenido
- 1 ¿Cómo se calcula el grado de dificultad de una prueba?
- 2 ¿Qué es grado de dificultad de una prueba?
- 3 ¿Cómo se calcula el índice de homogeneidad?
- 4 ¿Qué es índice de discriminación del reactivo?
- 5 ¿Cómo inciden los valores?
- 6 ¿Qué es discriminación en Psicometria?
- 7 ¿Cómo saber si un examen es fuerte o débil?
- 8 ¿Cuándo recibo el resultado de un examen?
- 9 ¿Cómo se interpreta el índice de dificultad?
- 10 ¿Qué mide el índice de homogeneidad?
¿Cómo se calcula el grado de dificultad de una prueba?
El índice de dificultad ( IDif ) solo puede tomar valores dentro de un intervalo. Si una pregunta es contestada correctamente por todos los examinados tendremos que el número de aciertos ( C ) será igual al número de examinados ( N ), en este caso C = N y por tanto el índice de dificultad será de IDif = 1 − N/N = 0 .
¿Qué es grado de dificultad de una prueba?
El índice de dificultad es la proporción de personas que responden correctamente un reactivo de una prueba. Mientras mayor sea esta proporción, menor será su dificultad. Se trata de una relación inversa: a mayor dificultad del ítem, menor será su índice de dificultad.
¿Cuáles son los valores que se le da al grado de dificultad?
Clasificando los reactivos según su nivel de dificultad, podríamos agruparlos de la siguiente manera: 11.6\% altamente difíciles (p < 0.32); 24.2\% medianamente difíciles (de 0.33 a 0.52); 45.2\% de dificultad media(de 0.53 a 0.73); 14.2 \% medianamente fáciles (de 0.74 a 0.86); y 4.8\% altamente fáciles (p > 0.86).
¿Qué es la discriminacion en un test?
La Discriminación: un ítem presenta poder discriminativo cuando es capaz de diferencias adecuadamente a los sujetos de diferentes niveles de una variable criterio. La Fiabilidad y la Validez, estrechamente relacionadas con la discriminación del ítem.
¿Cómo se calcula el índice de homogeneidad?
Índice de consistencia interna u homogeneidad (IH). Se calcula mediante la correlación entre la puntuación de cada ítem y la puntuación total del test (biserial puntual si los ítems son dicotómicos, o de Pearson si se cumplen los supuestos paramétricos).
¿Qué es índice de discriminación del reactivo?
b) Índice de Discriminación del Reactivo “Es un índice estadístico de la eficiencia con que un reactivo discrimina entre personas que obtienen altas y bajas puntuaciones en la prueba completa” (Gregory, 2001, pág.
¿Cuál es el índice de homogeneidad?
Grado de semejanza, de relación entre las respuestas a un ítem y al resto de los ítems del test. El índice de discriminación de un ítem se interpreta como índice de homogeneidad cuando se analiza su poder discriminativo con respecto a la puntuación en el test, sin incluir a ese ítem.
¿Qué son los valores de referencia y cuáles factores influyen en ellos?
En el campo de la medicina, conjunto de valores que el médico utiliza para interpretar los resultados de las pruebas en un paciente. Los valores de referencia para una prueba determinada se basan en los resultados de la prueba en el 95\% de la población sana.
¿Cómo inciden los valores?
Los valores son principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en función de realizarnos como personas. Son creencias fundamentales que nos ayudan a preferir, apreciar y elegir unas cosas en lugar de otras, o un comportamiento en lugar de otro. Los valores nos caracterizan como seres humanos.
¿Qué es discriminación en Psicometria?
Propiedad psicométrica del ítem que hace referencia a la capacidad de éste para diferenciar, distinguir y discriminar entre sujetos que presentan diferentes niveles o grados en el constructo medido por la puntuación en el test.
¿Qué es la discriminación de los items?
El índice de discriminación de un ítem se obtiene ordenando a los candidatos con relación a las puntuaciones obtenidas en la prueba que se analiza y comparando los resultados obtenidos por los del tercio superior con los del tercio inferior.
¿Qué es el índice de homogeneidad?
El Índice de Homogeneidad Múltiple (IHM) mide la homogeneidad espacial y temporal de acuerdo al intercambio de materia, energía e información dentro y entre los sistemas y el ambiente circundante.
¿Cómo saber si un examen es fuerte o débil?
En la parte izquierda del gráfico, aparece cada sección del examen junto con su porcentaje del mismo. La longitud de la barra te indicará si esa sección fue un punto fuerte o un punto débil para ti. Las barras más cortas indican debilidad, las barras más largas muestran fortaleza.
¿Cuándo recibo el resultado de un examen?
Para la mayoría de los exámenes, recibirás el resultado de aprobado o suspenso a los pocos minutos de completar el examen. También recibirás un informe con la puntuación de tu examen y comentarios sobre tu rendimiento en las áreas de habilidades medidas.
¿Cómo ver el informe de puntuación de un examen?
En la sección «Mi Cuenta», selecciona «Ver Informes de Puntuación». Localiza el examen del que quieres ver el informe de puntuación y selecciona el botón «Ver». Algunas preguntas valen un punto, otras valen más de un punto.
¿Cómo se clasifican las preguntas del examen de admisión?
Las 120 preguntas del examen de admisión están clasificadas en componentes que se califican de manera separada obteniendo 5 puntajes que a su vez se suman para obtener el puntaje total. Cada componente corresponde a un área de conocimiento y sus preguntas están distribuidas como se describe en “ como es el examen”.