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¿Cuánto tiempo deben conservarse los resultados de las pruebas de selección?
Boletines de cotización de la Seguridad Social: un mínimo de 5 años. Programas de desarrollo de carrera y gestión del talento: un mínimo de 4 años. Datos de candidatos no seleccionados: un mínimo de 3 años. Datos de trabajadores temporales: un mínimo de 4 años.
¿Cuánto tiempo hay que conservar los libros no obligatorios Mayor registros de IVA?
cuatro años
La Ley General Tributaria establece un plazo de cuatro años para guardar los archivos. El período empieza a contar desde que finaliza el plazo voluntario de presentación de cada impuesto.
¿Cuántos años debe conservar la empresa la documentacion laboral?
seis años
Según la normativa mercantil Es en el artículo 30 donde encontramos que las empresas deben guardar sus libros de contabilidad, justificantes y documentación, que sea del mismo ámbito, durante seis años.
¿Cuánto tiempo deben las empresas conservar un expediente?
El artículo 30 del mismo Código menciona que el plazo de cinco años es necesario para conservar la documentación. El tiempo corre a partir de la fecha en la que se presentaron o debieron haberse presentado las declaraciones con ellas relacionadas.
¿Qué tiempo se conservan los libros contables?
1448, Ley de Bancos y Entidades Financieras, señala que los bancos y entidades financieras, y sujetos a la regulación de la Superintendencia de Bancos y Entidades Financieras deben conservar sus registros contables por el lapso de 10 años.
¿Qué dice la ley de protección de datos personales?
La Ley de Protección de Datos en México Su aplicación determina que se evite que los datos personales sean utilizados indebidamente, que se respeten los derechos de los dueños de los datos y que se garantice una expectativa razonable de privacidad.
¿Qué ley regula el tratamiento de datos de carácter personal?
México cuenta con una ley que regula el tratamiento de los datos personales por parte de empresas del sector privado desde el 5 de julio de 2010, esa ley se llama Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares o Ley de Protección de Datos.